该公司在本周二的一份声明中表示，他们正在积极游说美国政府结束该国对大麻的联邦禁令。

亚马逊首次在今年六月表达了对大麻全面合法化的支持。他们决定支持当前两项旨在将大麻从《受控物质法案》中最严格管控类别中移除的法案。目前，大麻及其成分被归为附表I，与海洛因和LSD一同列入直观上难以理解的类别。

这两项法案还提议建立一个受监管的大麻市场，亚马逊认为这非常合理。

纠正禁令带来的错误

亚马逊积极游说的这些合法化法案中有个有趣之处，那就是它们都有追溯效力。

其中一项法案是《大麻机会再投资与清除法案》（MORE法案），旨在自动清除与大麻相关的逮捕、指控与定罪记录。另一项法案最近在参议院提出，名为《大麻管理与机会法案》。如果通过，该法案会要求将部分联邦大麻销售税用于向有历史劣势的创业者发放贷款，帮助他们创立自己的大麻公司。

亚马逊已为其员工‘合法化’大麻

过去，亚马逊在对待员工使用大麻的问题上与美国其他大型企业一样。然而，正如亚马逊消费业务首席执行官Dave Clark所说，考虑到当今趋势，公司决定转变政策。他们不再对求职者进行大麻使用筛查。

不过，这种新策略更为务实而非理想主义。在亚马逊员工中，仓库工人占比最多，人员流失率高达150%。公司一直面临招募新员工的难题。如果不调整招聘政策，他们面临年轻劳动力枯竭的风险。

这很可能是亚马逊支持全面大麻合法化的原因之一。今年，他们是大约160个游说改革组织中的重要成员。仅2021年第二季度，亚马逊就在这些努力上花费了500万美元。